Martin Fowler, yazılım dünyasında adından oldukça söz ettiren, agile konusunda uzman bir mimar ve danışman. Kendi sitesi olan http://www.martinfowler.com/ adresinde yayınlanmış makalelerini bulabilirsiniz.
Oldukça popüler olan “The New Methodology” adlı makalesinde ingilizcesini aynen verdiğim şu tesbiti yapmış, çok da güzel yapmış:
“If you expect all your developers to be plug compatible programming units, you don’t try to treat them as individuals. This lowers morale (and productivity). The good people look for a better place to be, and you end up with what you desire: plug compatible programming units. “
Bu güzel yaklaşımı tüm mühendislik alanı ve sektörümüz için genelleyebiliriz görüşündeyim. Türkiyedeki sektörde bu yönde vizyonu olan şirketlerin dünya markası haline gelemeyeceği, olduğu yerde sayacağı açık bir gerçek. Şirket için değer yaratan mühendislerin tak-çıkar şeklinde değerlendirilmesi vizyonsuzluğun, düşünememenin bir sonucu olsa gerek. Eleman kaybetmek kolaydır, bir gün içerisinde tüm işlemlerini halleder gönderirsiniz, ancak asıl önemli olan şirket için değer yaratan mühendisleri elde tutarak işleri en sağlam şekilde yapabilmektir.
Teşekkürler Martin Fowler.
